Theo Thiên Long Group, hành động này là hết sức cần thiết để “tăng cường khả năng ứng phó trước những thách thức và nắm bắt cơ hội trong môi trường kinh doanh ngày càng biến động và cạnh tranh”.
Ngày 16 tháng 9 năm 2024 – Công ty Cổ phần Tập đoàn Thiên Long thông báo về việc Hội đồng Quản trị đã thông qua Nghị quyết số 10/2024/NQ-HĐQT liên quan đến việc điều chỉnh hệ thống chức danh và cơ cấu nhân sự đối với các vị trí điều hành trong Công ty.
Theo đó, Tập đoàn Thiên Long đã quyết định điều chỉnh hệ thống chức danh và cơ cấu nhân sự ở các vị trí điều hành với thông tin chi tiết như sau:
Bà Võ Thị Hải Hà đảm nhận chức vụ Phó Tổng Giám đốc thay cho vị trí Phó Tổng Giám đốc Tài chính Kế toán.
Ông Bùi Văn Huống đảm nhận chức vụ Giám đốc Khối Chất lượng và Chuỗi cung ứng thay cho vị trí Phó Tổng Giám đốc Chuỗi cung ứng.
Ông Trần Trung Hiệp đảm nhận chức vụ Giám đốc Khối Phát triển Thị trường thay cho vị trí Phó Tổng Giám đốc Phát triển Thị trường.
Bà Lê Thị Bích Ngọc đảm nhận chức vụ Giám đốc Khối Phát triển Kinh doanh thay cho vị trí Phó Tổng Giám đốc Phát triển Kinh doanh.
Ông Nguyễn Đức Hạnh đảm nhận chức vụ Giám đốc Khối Công nghệ Thông tin thay cho vị trí Phó Tổng Giám đốc Công nghệ Thông tin.
Thiên Long cho biết, những thay đổi này không ảnh hưởng đến các nhiệm vụ đã được phân công trước đó của các nhân sự nêu trên mà chỉ nhằm điều chỉnh và tái cấu trúc hệ thống chức danh, hướng đến xây dựng một bộ máy quản lý vững chắc và linh hoạt hơn.
“Công ty Cổ phần Tập đoàn Thiên Long khẳng định, hành động này là hết sức cần thiết để tăng cường khả năng ứng phó trước những thách thức và nắm bắt cơ hội trong môi trường kinh doanh ngày càng biến động và cạnh tranh”, doanh nghiệp này cho hay.
6 tháng đầu năm 2024, Thiên Long đạt doanh thu thuần 2.016 tỷ đồng và lợi nhuận sau thuế 330 tỷ đồng, tăng tương ứng 1,36% và 23% so với cùng kỳ năm trước.
Nguồn: https://cafef.vn/tap-doan-thien-long-bat-ngo-mien-nhiem-cung-luc-4-pho-tong-giam-doc-188240918145131326.chn